據(jù)報道，在社會競爭激烈的今天，大學“包分配”的做法已經(jīng)不適合中國國情。但是現(xiàn)在，這個詞卻悄然在日本大學興起，對象則是世界各國的留學生。據(jù)悉，分配來的工作都是高薪職位。
為吸引海外學生赴日本大學留學，日本文部科學省將對以亞洲為中心的20個國家、地區(qū)的學生實施入學“包分配”制度。目前這一計劃已經(jīng)進入細節(jié)探討階段，將被寫入文部科學省2014年度的預算中。
日本政府曾于2008年提出“留學生30萬人計劃”，打算在2020年前引進30萬海外優(yōu)秀的留學生。然而，由于日本大學英語教學少、城市生活成本高等原因，截至2012年5月，這一數(shù)字仍停留在13.8萬人左右。
為此，日本文部科學省主導實施了多項大學教育改革。除了部分大學導入秋季入學外，還計劃大幅增加高中以上學校的英語師資力量。即將實施的入學“包分配”制度也是其中一環(huán)。
文部科學省調(diào)查發(fā)現(xiàn)，雖然日本大學的國際競爭力不強，但日資企業(yè)的國際形象良好，成為外國留學生希望進入的企業(yè)。而日資企業(yè)在走向海外的同時，也需要更多懂日語的國際型人才。因此，“產(chǎn)學相結(jié)合”的方式對雙方都有好處。
然而，記者從日本文部科學省處得知，這一政策目前尚處在計劃階段，何時實施及是否面向中國留學生還有待商討。